感谢她,告诉了我停止的界在哪里。
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边的同事交换了一下眼神,公关部的人快速翻找会议资料,而业务部的人已经在思考这个问题是否会影响接下来的推广策略。 “她怎么知道这个项目的?” “去年Q4的那个测试……她竟然能在短时间内翻到这部分?” “这姑娘完全不像是刚入职的新人……” 姚星瞬坐在公关部那一侧,手指下意识地拽了拽自己的袖口。 他虽然不是产品开发相关的人,但他很清楚,这个问题问得极其精准,甚至可以说是切中了去年公司内部产品迭代中的一个微妙痛点。 这种级别的问题,不是一般的新员工敢问的。 甚至,连很多在公司待了几年的人,都不会主动去碰这种“过去的遗留问题”。 但艾优,问了,而且问得干净利落。 她的语气不像是质疑,而更像是一个高效的记录者,在为自己的未来优化工作收集关键数据。 她甚至根本不在乎这个问题会不会让某些高层感到尴尬,因为她的出发点不是指责,而是—— 她要找到最核心的提升点。 姚星瞬盯着她,心里隐隐生出一种奇妙的情绪。 ——这个姑娘,真的很不一样。 会议室里短暂沉默了一瞬。 劳芙琳目光微微一凝,指尖在桌面上轻敲了一下,似乎在思考该如何回应。 她的表情依旧镇定,但比起刚才游刃有余的自信,这一次,她没有立刻作答,而是稍微停顿了一下。 “去年第四季度的‘动态交互引导’优化,确实是我们曾经尝试过的方向。”她语调平稳,但选择性地跳过了“效果不佳”这个